La alcaldesa de San Sebastián de los Reyes, Lucía S. Fernández, comienza el nuevo mandato aplicando medidas ejemplarizantes que servirán para ahorrar dinero al Ayuntamiento dentro de las políticas de austeridad que su Gobierno pondrá en marcha con el objetivo de hacer una mejor gestión de los recursos económicos públicos.
Fernández se ha bajado el sueldo un 3%, con respecto a lo que cobraba hasta ahora su antecesor, y ha eliminado la figura del vicealcalde y dos tenencias de alcaldía dentro de su Ejecutivo. En total, su Gobierno costará a los vecinos 44.490,99 euros menos al año.
Lucía S. Fernández tendrá una retribución de 72.875,03 euros anuales, frente a los 75.128,90 euros que venía cobrando hasta ahora el anterior regidor. Una rebaja salarial del 3% que afecta de manera lineal a todos los concejales del Gobierno local. Es decir, los tres tenientes de alcalde (60.486,28 euros/año) y el resto de concejales delegados (54.656,27 euros/año) verán disminuido su sueldo en esa proporción con respecto a sus homólogos del pasado mandato.
La reducción de sueldos ha sido aprobada en el pleno municipal extraordinario celebrado este lunes, donde han sido ratificadas las retribuciones de toda la Corporación municipal.
200.000 euros de ahorro en personal eventual
En el capítulo de personal eventual, el Gobierno de Lucía S. Fernández ahorrará a los vecinos casi 200.000 euros al año con sus asesores. Los 18 asesores del Ejecutivo local del anterior mandato costaban 796.367,04 euros anuales.
En este mandato, el Gobierno se reserva la posibilidad de incorporar 14 asesores (aunque de momento ha incorporado a 11, no todos a tiempo completo), cuyo coste máximo sería de 598.397,74 euros. Es decir, las arcas municipales tendrán un ahorro mínimo de 197.969,3 euros con el gasto de personal del Ejecutivo local. La oposición pasa, además, de tener cinco asesores en el pasado mandato, a tener nueve en éste.
