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La EMT busca conductores

¿Alguna vez te has planteado ser conductor de un autobús urbano? Sea cual sea la respuesta, ahora tienes una oportunidad única de acceder a este empleo, ya que el Ayuntamiento de Madrid, a través de la Empresa Municipal de Transportes de Madrid (EMT), ha abierto la convocatoria para el proceso de selección de nuevas plazas para reforzar el servicio de autobuses de la capital, que se extenderá hasta el 31 de agosto.

Se trata de un proceso de selección para «cubrir las necesidades de la empresa en función de las jubilaciones», para lo cual la EMT creará una bolsa de aspirantes e irá llamando a los futuros conductores de forma gradual, «según vayan superando las fases, y según las necesidades de incorporación».

Entre los requisitos de las nuevas bases figura tener carnet de conducir de la clase D con una antigüedad mínima de seis meses y poseer el Certificado de Aptitud Profesional (CAP) en vigor, señala el Consistorio en una nota en la que dice que en 2021 se realizarán un mínimo de 163 contrataciones.

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También se exige experiencia acreditada de al menos seis meses en la conducción de vehículos destinados al transporte de viajeros de más de 16 plazas, estar en posesión del Título de Graduado en ESO y tener la nacionalidad española, de cualquier estado de la Unión Europea o tener residencia legal en España.

El proceso de selección se divide en cinco fases: una primera de presentación de solicitudes y comprobación del cumplimiento de los requisitos; la segunda, de pruebas psicotécnicas y de personalidad, de prevención de riesgos laborales e igualdad de género y de conocimientos profesionales; la tercera, de práctica de conducción de autobuses, y una fase del reconocimiento médico y de curso selectivo de formación superado.

Las bases completas se pueden consultar en la página web de la EMT, en el apartado de empleo, y los aspirantes  deberán enviar sus solicitudes al correo electrónico [email protected].

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El Ayuntamiento afirma que la EMT lleva a cabo «un ambicioso plan de contrataciones para reforzar su plantilla de conducción«: entre noviembre de 2019 y finales de 2020 se incorporaron 451 conductores y este año se realizarán un mínimo de 163 contrataciones.

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